近日，為把全省穩步推進事業單位綜合配套改革的會議精神落實到位，縣人事局結合我縣實際，采取多種形式，為改革的逐步實施營造一個良好氛圍，成立相應的工作領導小組、組建工作專班，大力推行事業單位目標績效量化管理，積極穩妥推進事業單位用人制度、分配制度等相關制度的改革，以逐步建立適應事業單位各自特點，形式多樣，自主靈活的管理體制。（王天斌　梁曉虎）