為及時補充各崗位人員,快速推進各項工作的落實,有效確保公司正常運轉和穩步發展,根據公司業務拓展和崗位需求,經總公司批準同意,擬向社會公開招聘員工33名。現公告如下:
一、基本情況
竹山縣興竹環境科技有限公司成立于2015年3月,是竹山縣興竹實業有限責任公司的子公司,主要負責全縣鄉鎮污水處理廠、垃圾填埋場、污泥處理廠及垃圾壓縮中轉站的代管、運營。
竹山縣興竹實業有限責任公司成立于2012年7月,是縣屬國有獨資公司,下轄竹山縣興竹建筑安裝工程有限公司、竹山縣興竹環境科技有限公司、竹山縣興竹房地產有限公司、竹山縣興竹興農投資有限公司四個子全資公司;參股竹山縣興竹水務建設有限公司、竹山縣興竹潘口綠松石礦業開發有限公司、竹山縣海川特色產業擔保有限公司、湖北銀行股份有限公司,現共有員工60名。目前,正按縣政府批復意見,積極籌備推進組建竹山縣興竹投資集團有限公司。
二、招聘原則
(一)堅持民主、公正、競爭、擇優的原則;
(二)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;
(三)堅持平等自愿、協商一致的原則;
(四)堅持公開招聘與監督約束并重的原則。
三、招聘崗位
詳見招聘崗位計劃安排表(包括招聘部門、招聘職位、招錄人數、任職要求及薪酬待遇等)
四、基本條件
1.中華人民共和國公民,擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國,熱愛社會主義,無反黨反社會主義言論和行為;
2.遵紀守法,品行端正,作風正派,無違法違紀等不良紀錄;
3.團隊意識強,責任心強、紀律觀念較強;
4.具備崗位所需相關知識和業務能力;
5.身體健康,適應崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所必需的其他條件。
五、實施步驟
1.接受報名。
①報名時間:自發布公告之日起,至10月21日上午止(上午8:30--12:00,下午14:30--17:30,周六、周日不接受現場報名),逾期不予受理。
②現場報名:符合招聘條件的應聘人員按要求持《個人簡歷》(附電子照或紙質照片)、學歷學位證書、身份證或相關證書原件及復印件等相關材料到竹山縣興竹實業有限責任公司(竹山縣原質量技術監督局院內右側5樓綜合管理部)辦理報名手續。
③網絡報名。將《個人簡歷》、學歷學位證書、身份證或相關證書掃描件統一打包壓縮發送至郵箱1969399771@qq.com(按報名+興竹環境公司+姓名格式命名)。
聯系電話:0719-4225339,聯系人:劉楊(15897829123)。
2.資格審查。報名結束后,對報名人員進行資格審查,審核、確定符合條件人選名單。
3.文化測試。僅限行政人員。
4.組織面試。對符合條件的初步人選進行面試,現場打分。行政人員筆試面試成績各占50%。
5.政治審查。主要審查有無反黨反社會主義言論和行為,有無違法違紀等不良紀錄。
6.組織體檢。原則上,各職位從高分到低分按1:1的比例確定入圍體檢人選,費用自理,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試用)》執行(體檢時間、地點、注意事項另行通知)。對體檢不合格或自動放棄體檢造成的空缺,將按分數高低進行遞補。
7.辦理手續。研究、確定正式招聘對象。實習期(三個月)滿后,經考核合格的,簽訂正式勞動用工合同(一年一簽)。
注1:已與其他用工單位建立了勞務關系的,在與我方簽訂勞動合同(含試用期)前,須確保原有勞動雇傭關系的徹底解除,避免不必要的糾紛。否則,我方將不予錄用或解除勞動關系,并將保留追究其法律責任和追償經濟損失的權利。
注2:已與我方簽訂正式勞動合同的人員不得參加公司本次招聘。
注3:報名人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責,若有虛假,一經查實取消招聘資格。
附件:1.個人簡歷(模板)
2.招聘崗位計劃安排表
2019年10月12日
附2: 竹山縣興竹環境科技有限公司招聘崗位計劃安排表
序號 | 招聘單位 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 性別 | 工作職責 | 崗位要求 | 工作地點 | 薪酬待遇 |
1 | 興竹環境公司 | 機關 | 行政人員 | 3 | 不限 | 機關日常行政事務。 | 全日制大專及以上學歷,年齡35歲以下,身體健康。 | 縣城 | 基本工資(2100—2800元/月)+績效工資(600—800元/月) |
2 | 司機 | 1 | 適宜 男性 | 機關車輛駕駛及其他車輛的統籌管理(需經常下鄉)。 | 須持有C1及以上駕駛證且實際駕齡滿5年,年齡35歲以下,身體健康。 | 縣城 | 基本工資(2100—2800元/月)+績效工資(600—800元/月) | ||
3 | 鄉鎮垃圾壓縮中轉站 | 管理人員 | 1 | 中轉站的日常管理(包括設施設備、人員和車輛),及臨時司機代班。 | 具備一定的管理經驗,并持有B1及以上駕駛證且實際駕齡滿2年,年齡45歲以下,身體健康。 | 不定 | 基本工 資(3000元/月) +績效工資(1000元/月) | ||
司機 | 3 | 運輸中轉站收儲的生活垃圾至附近垃圾填埋場等。 | 須持有B1及以上駕駛證且實際駕齡滿2年,年齡45歲以下,身體健康。 | 大廟、竹坪、擂鼓、麻家渡、黃栗 | |||||
雙臺、樓臺、三臺、滄浪、文峰 | |||||||||
深河、柳林、溢水、潘口 | |||||||||
工人 | 14 | 中轉站的日常管理、維護,垃圾壓縮設施的操作及進站生活垃圾的收儲、簡單分揀等。 | 初中及以上學歷,年齡55歲以下,身體健康。 | 雙臺、樓臺、三臺、滄浪、溢水、文峰、潘口、麻家渡、擂鼓、竹坪、大廟、柳林、黃栗、深河 | 基本工資(1800元/月) +績效工資(500元/月) 分揀垃圾收益歸個人所有 | ||||
4 | 鄉鎮垃圾填埋場 | 司機 | 2 | 垃圾填埋場的垃圾推埋及車輛管理、維護等。 | 須持特殊作業工作證且特殊車輛實際駕齡滿2年,年齡45歲以下,身體健康。 | 官渡、柳林 | 基本工資(3000元/月) +績效工資(1000元/月) | ||
上庸、城關 | |||||||||
5 | 鄉鎮滲濾液處理廠 | 工人 | 7 | 設備的操作、維護及相應工作等。 | 初中及以上學歷,年齡45歲以下,身體健康。 | 官渡、上庸、寶豐、秦古、城關 | 基本工資(2000—2600元/月) +績效工資(600—800元/月) | ||
6 | 城關污泥處理廠 | 工人 | 2 | 污泥處理設備操作維護及污泥轉運等。 | 年齡45歲以下,身體健康,持有CI及以上駕駛證者優先。 | 城關 | 基本工資(2000—2600元/月) +績效工資(600—800元/月) | ||
注:崗位工資構成包括基本工資和績效工資。一經錄用,實習期(三個月)工資按正式員工對應崗位的60%計算,工作經驗豐富、工作能力強的按正式員工對應崗位工資的100%計算;實習期滿轉正后,將按規定繳納社會保險和享受工會福利,按月發放鄉鎮生活補貼(200元/月);鄉鎮工作人員根據工作情況由公司統一調配休息。 | |||||||||
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