日前，從竹山二中傳來佳音，2005年度該校被十堰市教育局授予“后勤管理先進單位”。
　　近年來，竹山二中全面貫徹執行“教書育人”“管理育人”“環境育人”的管理理念，多管齊下，全面推進后勤管理改革。一是引入創新理念，整合后勤班子，專門任命一名副校長來搞后勤工作；二是引入競爭機制，不拘一格挑選管理能人。從教學崗位上挑選出像王平、郭紹華兩名管理能人，擔任后勤食堂經理，提高了管理水平；三是改變管理理念，以“服務至上，咬定安全、質量”為目標，公開競聘“學生管理員”；四是在后勤管理中，積極開展“創先爭優”和“創三好”活動，認真推行“后勤服務承諾制”，采取開門評議、征求意見等多種措施來提高服務質量；五是健全和落實后勤監督制度，以制度來約束、規范員工的行為；六是以科學發展觀作為推進后勤事務工作改革與發展的指導方針，把促進和諧校園、節約型單位形成作為推進后勤事務工作改革與發展的重要目標。如今，已形成了高效、勤政、廉政、團結、務實的后勤集體，為后勤工作的“創優爭先”奠定了基礎。（熊雷　朱訓林）