竹山縣部分鄉鎮衛生院2026年公開招聘合同制工作人員公告

為深入貫徹落實國家關于促進高校畢業生就業、加強基層衛生健康人才隊伍建設的部署要求，進一步拓寬醫學及相關專業畢業生就業渠道，結合我縣部分鄉鎮衛生院業務發展需要和崗位空缺情況，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘編外合同制工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

本次招聘涉及2個鄉鎮衛生院臨床護理崗位，具體招聘人數及資格條件詳見附件《2026年竹山縣部分鄉鎮衛生院公開招聘合同制工作人員崗位和資格條件一覽表》。

（一）報考條件

1.具有良好的政治思想素質，熱愛醫療衛生事業，遵紀守法，品行端正，有事業心、責任感；

2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，具備崗位所需專業知識和業務能力；

3.符合崗位要求的其他資格條件（詳見附件）。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為且尚在禁考期內的人員；

4.被列入失信聯合懲戒對象名單，并被限制招聘為事業單位工作人員的；

5.其他不得報考的情形。

二、報名時間、地點及要求

1.報名時間：2026年4月14日至4月17日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。

2.報名地點：竹山縣衛生健康局人事股（地址：竹山縣城關鎮人民路93號，原城關鎮衛生院）。報考人員須持報名登記表、近期正面免冠同底一寸照片3張、二代身份證、畢業證、學位證、相關執業資格（職稱）證書等原件及復印件，并簽訂《誠信承諾書》。

3.報名要求：報考人員須對填報信息及所提交材料的真實性、準確性、完整性負責。凡弄虛作假或不符合報考資格者，一經查實，取消考試或聘用資格。資格審查貫穿招聘全過程。

三、考試內容與辦法

考試采取筆試和面試相結合的方式。

1.筆試：筆試內容為崗位所需的專業基礎知識和公共基礎知識。

2.分值及開考比例：筆試滿分100分，占綜合成績的50%。原則上按崗位招聘人數與報名人數不低于1:3的比例開考。急需緊缺及邊遠艱苦崗位，經領導小組同意可放寬至1:2。達不到開考比例的崗位予以取消。符合開考條件但只有一人參加筆試的，以所有進入面試資格復審考生筆試成績平均分作為最低合格線，低于該線者不得進入下一環節。

3.面試：根據筆試成績從高到低，按崗位招聘計劃1:3的比例確定面試人選（不足比例的按實際人數進入面試）。面試主要測試綜合素質、專業能力及崗位匹配度，滿分為100分。僅一人參加面試的崗位，劃定80分為最低面試合格分數線。

4.成績計算：報考人員綜合成績采用百分制計算，筆試成績占50%，面試成績占50%。綜合成績相同時，以面試成績高者優先。

5.筆試、面試的具體時間、地點另行通知。

四、體檢與考察

1.體檢：根據考生總成績從高到低按崗位計劃1:1比例確定體檢人選。體檢參照公務員錄用體檢標準執行，費用由考生自行承擔。

2.考察：對體檢合格人員進行考察，重點考察其政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法等情況，并再次復核其報考資格。

3.遞補：考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，可按該崗位綜合成績從高到低依次遞補。

五、公示與聘用

1.公示：體檢、考察均合格者，確定為擬聘人員，在今日竹山網公示5個工作日。

2.聘用：公示無異議后，擬聘人員應在規定時間內報到，無正當理由逾期不報到者取消聘用資格。報到后與用人衛生院簽訂勞動合同，約定試用期。試用期考核不合格的，依法解除勞動合同。

六、待遇

本次招聘人員為合同制，不納入事業編制管理。工資福利待遇面議，按合同約定執行，并依法繳納社會保險。